Frauen in der Wissenschaft

2022 veröffentlichte die Nationale Akademie der Wissenschaften Leopoldina eine wegweisende Studie mit Handlungsempfehlungen zur Steigerung des Frauenanteils in der Wissenschaft. Die grundlegenden Richtlinien gliedern sich in vier Punkte: Strukturen verändern, Frauen befähigen, Frauen sichtbar machen, Fortschritte dokumentieren und Entwicklungen überprüfen.

Es reicht jedoch nicht aus, dass Frauen lediglich eine Karriere als Professorin anstreben, denn wie die Studie Jenseits der gläsernen Decke zeigt, gibt es auch auf professoraler Ebene noch immer strukturelle Ungleichheiten. An deutschen Hochschulen sind Frauen in Gremien, in denen bedeutende Entscheidungen getroffen werden, weiterhin stark unterrepräsentiert. Frauen übernehmen häufiger weniger angesehene Aufgaben, da ihnen der Zugang zu anspruchsvolleren Tätigkeiten aufgrund eines fortbestehenden "Old Boys Network" (informelles System, in dem Männer mit ähnlichem sozialem und bildungsbürgerlichem Hintergrund einander unterstützen) erschwert wird. Trotz erfolgreicher Wissenschaftlerinnen sind männliche Redner auf Konferenzen, Podiumsdiskussionen und Preisverleihungen immer noch überrepräsentiert. Um den Frauenanteil in der Wissenschaft zu erhöhen, bedarf es einer grundlegenden Veränderung dieser strukturellen Ungleichheiten.

Etablierte Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler können konstruktiv gegen den allgegenwärtigen bias bei der Bewertung von männlichen und weiblichen Leistungen und Persönlichkeiten vorgehen, indem sie qualifizierte Frauen gezielt für Preise und Akademien vorschlagen, Gutachten verfassen, sie zitieren und rezensieren oder zu Panels einladen.