Personalmanagement
Vertreterin: Prof. Dr. Ute Reuter
Kurzprofil
Prof. Dr. rer. pol. Ute Reuter lehrt und forscht an der VWA-Hochschule für berufsbegleitendes Studium in Stuttgart als Professorin für Unternehmensführung, Personal und Organisation. Ergänzend zu ihrer Lehrtätigkeit ist sie Autorin, hält Vorträge zu Personal- und Führungsfragen, gibt Seminare in der Weiterbildung und berät Unternehmen. Ehrenamtlich engagiert sie sich beim Working Moms e. V. für die Vereinbarkeit von Karriere und Familie. Ute Reuter studierte an der Fachhochschule des Bundes für Öffentliche Verwaltung, Fachbereich Auswärtige Angelegenheiten in Bonn Verwaltungswirtschaft sowie an der Universität Hohenheim Wirtschaftswissenschaften. Während ihrer Promotion war sie akademische Mitarbeiterin an den Universitäten Erfurt und Stuttgart.
HR Cases
Vertreterin: Prof. Dr. Daniela Eisele
Kurzprofil
Dr. Daniela Eisele-Wijnbergen, LL.M, war Professorin für Personalmanagement an der Hochschule Heilbronn und ist dies bis heute an der Hamburg School of Business Administration. Parallel berät sie über Dialog HR Consultants Unternehmen in Personalfragen. Davor war Frau Eisele-Wijnbergen bei verschiedenen internationalen Konzernen für Personalgrundsatzfragen verantwortlich. Nach dem Studium der Ökonomie war sie wissenschaftliche Mitarbeiterin und Doktorandin. Parallel dazu war sie als Recruiterin bei personal total tätig. Den Master in Law (Arbeitsrecht) hat sie berufsbegleitend absolviert.
Digital HR
Vertreter: Herbert Streit
Kurzprofil
Herbert Streit ist seit dem Sommersemester 2013 als Dozent an der HHN tätig und unterrichtet in den Fachbereichen HR Management, HR Controlling, Leadership Communication, Intercultural Management und Project Management. Neben seiner Lehrtätigkeit ist er seit drei Jahren als wissenschaftlicher Assistent an der Hochschule in internationalen Projekten zur Hochschuldidaktik tätig. Mit einem Studium der Biologie begann sein beruflicher Werdegang, der ihn viele Jahre lang in die IT-Branche in Deutschland als auch nach Australien führte. Dort arbeitete er in verschiedenen Unternehmen und stieg vom Softwareentwickler zum Manager Technical Support auf. Seit mehreren Jahren widmet sich Herbert Streit dem Unterrichten von Kursen an der HHN, wobei er seine Expertise in englischer Sprache präsentiert.
Transfer Study
Vertreterin: Prof. Dr. Carola Schulz
Kurzprofil
Prof. Dr. Carola Schulz studierte Wirtschaftsingenieurwesen an der Universität Karlsruhe (TH) und der University of British Columbia in Vancouver, Kanada. Im Anschluss arbeitete sie als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Karlsruher Institut für Technologie (KIT). Ihre Forschungsschwerpunkte und ihre Promotion lagen im Bereich von Naturereignissen und deren Auswirkungen auf Verkehrssysteme sowie kritischer Infrastrukturen. Nach ihrer Promotion fing sie als Logistikplanerin bei einem großen Automobilzulieferer an. Dort war sie in verschiedenen Projekten zu Lagerausschreibungen, Lagerumzügen, Lagercontrolling, der Planung von Lieferketten tätig und leitete im Rahmen eines Großprojekts zur Lagererweiterung und – modernisierung das dazugehörige IT-Projekt. Seit 2019 ist sie Professorin für allgemeine Betriebswirtschaftslehre und Supply Chain Management an der Hochschule Heilbronn. Sie leitet das Praktikantenamt der Fakultät, den Studiengang Master Transport und Logistik Management und hält Vorlesungen im Bereich Logistik/SCM auf Englisch und Deutsch.
Im WS 2023/34 übernimmt Sie in Vertretung das Transfer Projekt in Zusammenarbeit mit der Adolf Würth GmbH & Co. KG.
Leadership
Vertreter: Herbert Streit
Kurzprofil
Herbert Streit ist seit dem Sommersemester 2013 als Dozent an der HHN tätig und unterrichtet in den Fachbereichen HR Management, HR Controlling, Leadership Communication, Intercultural Management und Project Management. Neben seiner Lehrtätigkeit ist er seit drei Jahren als wissenschaftlicher Assistent an der Hochschule in internationalen Projekten zur Hochschuldidaktik tätig. Mit einem Studium der Biologie begann sein beruflicher Werdegang, der ihn viele Jahre lang in die IT-Branche in Deutschland als auch nach Australien führte. Dort arbeitete er in verschiedenen Unternehmen und stieg vom Softwareentwickler zum Manager Technical Support auf. Seit mehreren Jahren widmet sich Herbert Streit dem Unterrichten von Kursen an der HHN, wobei er seine Expertise in englischer Sprache präsentiert.
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