Prof. Dr. Christoph Tiebel

Human Resources Management

Es finden neben der Vorlesung jeweils Theorie-Praxis-Projekte mit Partnern aus Organisationen und Unternehmen zu ausgesuchten Fragestellungen statt.

Die Studierenden lernen den Werkzeugkasten des HRM kennen. Es wird ein Überblick über die Instrumente und Werkzeuge des HRM gegeben.

Lernziele:

  • Förderung des VerständnissesHRM-Zusammenhänge
  • Vermittlung der Techniken zur Entscheidungsfindung und -umsetzung im HRM
  • Integration unterschiedlicher theoretischer Ansätze des HRM
  • Erfahrung konkreter Werkzeuge zur Umsetzung in das operative Management

Weitere Informationen zum Inhalte finden Sie im Modulhandbuch

Termine / Skript / Vorlesungsankündigungen finden Sie in ILIAS